Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения






Скачать 429.2 Kb.
НазваниеПрограмма и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения
страница3/3
Дата публикации05.03.2015
Размер429.2 Kb.
ТипПрограмма
e.120-bal.ru > Экономика > Программа
1   2   3

Период анализа показателей деятельности исследуемого предприятия не менее 3-х лет.
РАЗДЕЛ III. СОДЕРЖАНИЕ И ОФОРМЛЕНИЕ ДНЕВНИКА, ОТЧЕТА ПО ПРАКТИКЕ
3.1. Содержание и оформление дневника по практике

Студенты при прохождении производственной практики обязаны вести дневник по установленной форме.

В дневник записывается календарный план прохождения практики (в соответствии с содержанием практики и индивидуальным заданием). В дальнейшем в дневник записываются все реально выполняемые студентом виды работ. Записи делаются каждый день. В дневнике также отмечается участие в общественной работе, производственные экскурсии, присутствие на производственных совещаниях. Один раз в неделю студенту-практиканту необходимо предоставлять дневник на просмотр преподавателю – руководителю практики от кафедры экономики и управления.

Дневник должен быть оформлен надлежащим образом. Студент заносит полную информацию соответственно указанным графам. Обучающиеся в графах «прибыл на практику……………201_г.» и «выбыл с практики…………..201_г.» указывают даты дня начала практики и дня окончания практики. До начала практики студент получает у руководителя практики от института индивидуальное задание. В графу «Выполнение заданий по программе» ежедневно заносится информация о деятельности обучающегося на практике.

По окончании периода практики студент подает дневник на подпись руководителю практики от организации и проставляет печать организации. Дневник по окончании периода прохождения практики сдается в трехдневный срок на кафедру экономики и управления вместе с отчетом по практике.

3.2. Общие требования, структура и оформление отчета


Результаты практики студент обобщает в виде письменного отчета. Отчет по практике является основным документом студента, отражающим, выполненную им работу во время практики, получен­ные им организа­ционные и технические навыки и знания.

Отчет составляется в соответствии с программой практики и включает материалы, отражающие общие сведения о базе предпри­ятия, выполненную работу по изучению организационной структуры управления предприятия, задач и функций различных отделов, динамики основных технико-экономи­ческих показателей и т.д.

Отчет должен быть оформлен на рабочем месте и полностью завершен к моменту окончания практики. Основой отчета являются самостоятельно выполняемые работы студентом в соответствии с программой практики.

В отчете описывается методика проведения исследова­ний, отра­жаются результаты выполнения индивидуального задания, полученного от руководителя. В заключение отчета приводятся краткие выводы о результа­тах практики, предлагаются рекомендации по улучшению эффективности деятельности предприятия.

Изложение в отчете должно быть сжатым, ясным и сопровождаться цифровыми данными, схемами, графиками и диаграммами. Цифровой мате­риал необходимо оформлять в виде таблиц. Сложные отчетные и плановые формы и расчеты могут быть оформ­лены как приложения к отчету с обязательной ссылкой на них в тексте.

Материал в отчете представляется в следующей последовательности:

  • титульный лист;

  • содержание отчета;

  • отчет о выполнении программы по отдельным разделам;

  • приложения.

Изложение материалов в отчете должно быть последовательно, лаконично, логически связано. Отчет выполняется на компьютере одной стороне листа А-4. Таблицы и схемы могут быть выполнены на листах иного формата, но должны быть аккуратно сложены по формату А-4.

Отчет может состоять из двух частей: основной и приложений. Объем основной части отчета составляет 40-45 страниц текста. Вторая часть представляет собой приложения к отчету и может включать схемы, графики, таблицы, документацию организации и т.д.

Основная часть и приложения к отчету нумеруются сплошной нумерацией. Титульный лист не нумеруется.

На последнем листе отчета студент ставит свою подпись и дату окончания работы над отчетом. Последний лист основного текста скрепляется печатью организации – места прохождения практики и подписью непосредственного руководителя практики от организации с обязательным письменным указанием об ознакомлении с содержанием отчета, даты ознакомления.

Титульный лист отчета оформляется по единой форме, представленной в программе практики (согласно «Положению о практике студентов» 01.09.11).

Допускается ис­пользование цветных рисунков, схем и диаграмм.

Текст оформляется в соответствии с требованиями делопроизводства, печатается через 1,5 интервала. Сверху страницы делается отступ примерно 20 мм, слева – 25 мм, справа 15 мм, снизу 20 мм. Абзацные отступы должны быть равны 5 знакам.

Нумерация страниц должна быть сквозной. Номер проставляется арабскими цифрами в нижнем правом углу страницы.

Текст должен быть разделен на разделы и подразделы (заголовки 1-го и 2-го уровней), в случае необходимости – пункты, подпункты (заголовки 3-го и 4-го уровней). Все заголовки иерархически нумеруются. Номер помещается перед на­званием, после каждой группы цифр ставится точка. В конце заголовка точка не ставится.

Заголовки одного уровня оформляются одинаково по всему тексту. Каж­дый раздел (заголовок 1-го уровня) следует начинать с новой страницы. Заголовок 1-го уровня следует располагать в середине строки и набирать прописными буквами. Заголовки 2-го уровня и ниже следует начинать с аб­зацного отступа и печатать с прописной буквы. Переносы в заголовках не допускаются.

Заголовки следует отделять от окружающего текста промежутком размером не менее чем в 15 мм снизу и 30 мм сверху. Подчеркивание заголовков не допускается.

При компьютерном наборе основной текст следует набирать шрифтом Times New Roman с обычным начертанием. Заголовки 1-го и 2-го уровней следует набирать с полужирным начертанием, заголовки 3-го и 4-го уровней – обычным. Названия рисунков и таблиц рекомендуется набирать 12 шрифтом с полужирным начертанием. Размер абзацного отступа составляет 5 знаков.

Все рисунки, таблицы, формулы нумеруются. Нумерация рисунков, таб­лиц и формул может быть либо сквозной по всему тексту, например «Таб­лица 7», либо по разделам, например «Рис. 2.5», что означает рисунок 5 в раз­деле 2. Номер формулы располагается справа от нее в скобках.

Каждый рисунок должен иметь название, состоящее из слова «Рис.», номера рисунка с точкой и текстовой части. Название таблицы состоит из слова «Таблица», номера таблицы с точкой и текстовой части.

Название рисунка располагается под рисунком по центру. Название таб­лицы располагается над таблицей справа. Все названия должны распола­гаться без отрыва от соответствующего объекта.

Если рисунок или таблица продолжается на нескольких страницах, каж­дая, начиная со второй, часть снабжается названием вида «Таблица 1.2. Продолжение». На последней части вместо слова «Продолжение» рекоменду­ется записывать «Окончание».

На каждый рисунок, таблицу и приложение в тексте должна быть ссылка в скобках, например (рис. 3.4) Ссылки на формулы даются при необ­ходимости, номер формулы помещается в скобки, например «Y из формулы (3)».

Приложения идентифицируются номерами или буквами, например «Приложение 1» или «Приложение А». На следующей строке, при не­обходи­мости, помещается название приложения, которое оформляется как за­голо­вок 1-го уровня без нумерации..

РАЗДЕЛ IV. АТТЕСТАЦИЯ ПО ИТОГАМ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
По итогам производственной практики студент представляет руководителю отчетную документацию:

  • дневник;

  • отзыв от принимающей организации о прохождении практики;

  • отчет.

Аттестация по итогам производственной практики осуществляется после сдачи документов по практике на кафедру экономики и управления и фактической защиты отчета на основе оценки решения студентом задач практики, отзыва руководителей практики об уровне знаний и квалификации студента. По результатам аттестации выставляется дифференцированная оценка.

При оценке итогов работы студента на практике, учитываются содержание и правильность оформления студентом дневника и отчета по практике, отзывы руководителей практики от организации - места прохождения практики и кафедры, качество ответов на вопросы в ходе защиты отчета.

Критерии дифференцированной оценки по итогам производственной практики:

  • оценка «отлично» - выставляется студенту, если он своевременно в установленные сроки представил на кафедру экономики и управления оформленные в соответствии с требованиями отзыв, дневник, отчет о прохождении практики; имеет отличную характеристику (отзыв) от руководителя предприятия – базы практики; изложил в отчете в полном объеме вопросы по всем разделам практики; во время защиты отчета правильно ответил на все вопросы руководителя практики от института.

  • оценка «хорошо» - выставляется студенту, если он своевременно в установленные сроки представил на кафедру экономики и управления отзыв, дневник, отчет о прохождении практики; имеет отличную характеристику (отзыв) от руководителя предприятия – базы практики; в отчете в полном объеме осветил вопросы по разделам практики; но получил незначительные замечания по оформлению отчетных документов по практике или во время защиты отчета ответил не на все вопросы руководителя практики от института;

  • оценка «удовлетворительно» - выставляется студенту, если он своевременно в установленные сроки представил на кафедру экономики и управления отзыв, дневник, отчет о прохождении практики; но получил существенные замечания по оформлению отчетных документов по практике или в отчете не в полном объеме осветил вопросы по разделам практики; или во время защиты отчета ответил не на все вопросы руководителя практики от института;

  • оценка «неудовлетворительно» - выставляется студенту, отсутствующему на закрепленном рабочем месте базы практики или не выполнившему программу практики, или получившему отрицательный отзыв о работе, или ответившему неверно на вопросы преподавателя при защите отчета.

Зарегистрированные и защищённые дневники, и отчёты хранятся на кафедре в течение трёх лет в соответствии с номенклатурой дел.

РАЗДЕЛ V. УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ И ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРАКТИКИ
5.1. Основная литература

  1. Конституция Российской Федерации. Принята Всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. (с учетом поправок, внесенных Законами о поправках к Конституции РФ № 6-ФКЗ и № 7-ФКЗ от 30 декабря 2008 г.)

  2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 г. №197-ФЗ (ред. от 23.04.2012).

  3. Балашов А.И., Котляров И.Д., Санина А.Г. Управление человеческими ресурсами: Учебное пособие. Стандарт третьего поколения. – СПб.: Питер, 2012. – 320 с.: ил.- (Серия «Учебное пособие»).

  4. Басовский Л. Е. Маркетинг : курс лекций для вузов / Л. Е. Басовский. – М. : ИНФРА-М, 2008. – 219 с.

  5. Кравченко, А. И. История менеджмента [Текст] : учебное пособие для вузов / А. И. Кравченко.- М. : КНОРУС, 2010.

  6. Маршев, В. И. История управленческой мысли [Текст] : учебник / В. И. Маршев. - М. : ИНФРА-М, 2011.

  7. Мильнер Б. З. Теория организации : учебник / Б. З. Мильнер. - 5-е изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2008. (Гриф МО)

  8. Шевчук, Д. А. История менеджмента [Текст] : учебное пособие / Д. А. Шевчук. – Эксмо, 2009.


5.2. Дополнительная литература

  1. Алексеевский B. C. Введение в специальность « Менеджмент организации» : Учеб. Пособие для вузов / B.C. Алексеевский, Э.М. Коротков. -М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004.

  2. Бакирова Г. Х. Психология развития и мотивации персонала : учебное пособие / Г. Х. Бакирова. - М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2009.

  3. Бондаренко В. В. Менеджмент организации. Введение в специальность : учебное пособие / В. В. Бондаренко, В. А. Юдина, О. Ф. Алехина. - М. : КНОРУС, 2010.

  4. Брукс Я. Организационное поведение: индивидуумы, группы и организация / Я. Брукс. Пер. с английского 3-го издания – 2008.

  5. Вестник НОУ ВПО Волгоградский институт бизнеса «Бизнес. Образование. Право».

  6. Виханский О. С. Менеджмент : учебник / О. С. Виханский, А. И. Наумов. - 4-е изд. - М. : Экономистъ, 2006.

  7. Галкина Т. П. Социология управления: от группы к команде / Т. П. Галкина. – М.: Финансы и статистика, 2004. 

  8. Глумаков В. Н. Организационное поведение : учебное пособие. — 2-е изд. — М.: Вузовский учебник, 2009.
  9. Глухов В. В. Менеджмент : учебник для вузов / В. В. Глухов.- 3-е изд., СПб.: Питер Пресс, 2009.


  10. Дафт Р. Л. Менеджмент : пер. с англ. / Р. Л. Дафт. – М.: Питер, 2008.

  11. Дорофеев В. Д. Менеджмент : учебное пособие / В. Д. Дорофеев, А. Н. Шмелева, Н. Ю. Шестопал. - М. : ИНФРА-М, 2010.

  12. Жуплев А. В. Руководитель и коллектив /А. В. Жуплев. – Ставрополь: Кн. изд-во, 2007.

  13. Зельдович Б. З. Организационное поведение : Учеб. пособие для студентов вузов / Б. З. Зельдович. – М.: Аспект Пресс, 2008.

  14. Зиновьев В. Н. Менеджмент / В. Н. Зиновьев, И. В. Зиновьева. - 2-е изд; - М.: Дашков и К, 2008.

  15. Иган Дж. Маркетинг взаимоотношений. Анализ маркетинговых стратегий на основе взаимоотношений : учебник для вузов /Джон Иган ; пер. с англ.[Е.А.Лалаян]. – 2-е изд. – М. : ЮНИТИ, 2008.- 375с.(Гриф УМО).

  16. Кабанов В.Н. Долгосрочная финансовая политика. М, Высшая школа, 2010 г. 448 с.

  17. Кнорринг В. Искусство управления / В. Кнорринг. - М.: БЕК, 2007.

  18. Козлов В. В. Корпоративная культура: учебно-практическое пособие / В. В. Козлов. - М. : Альфа-Пресс, 2009.

  19. Коротков Э. М. Менеджмент : учебник / Э. М. Коротков.- М.:Юрайт, 2011.

  20. Мазур И. И. Корпоративный менеджмент. Учебное пособие для студентов, обучающихся по специальности "Менеджмент организации" / И. И. Мазур, В. Д. Шапиро, Н. Г. Ольдерогге. - М.: Омега-Л, 2011.

  21. Менеджер коммерческой деятельности: практические основы профессиональной деятельности : учебное пособие / А. В. Бакулева [и др.]. - Ростов-на-Дону : Феникс, 2008.

  22. Методика расчета показателей и применения критериев эффективности инвестиционных проектов, претендующих на получение государственной поддержки за счет средств Инвестиционного фонда Российской Федерации: [утв. Приказом Минэкономразвития РФ от 23 мая 2006 г.] – Москва: ИПС Консультант плюс. – 2008. – 12 с.

  23. Одинцов А. А. Менеджмент организации. Введение в специальность / А. А. Одинцов. – М.: Академия, 2007.

  24. Организационное поведение : Учебник для вузов / Под ред. Г. Р. Латфуллина, О. Н. Громовой. - СПб.: Питер, 2006.

  25. Организационное поведение: учебник / ред. Г. Р. Латфуллин, ред. О. Н. Громова. - СПб. : Питер, 2010.

  26. Прошкин Б. Г. Мотивация труда: Управленческий аспект / Б. Г. Прошкин; ред. И. П. Поварич. - Новосибирск : Изд-во СО РАН, 2008.

  27. Пудич В. С. Введение в специальность «Менеджмент» / В.С. Пудич.. М.: ЮНИТИ, 2003. Гриф УМО ВУЗов России.

  28. Резник С. Д. Введение в специальность "Менеджмент организации" : учеб. пособие для студ. вузов. Гриф УМО / С. Д. Резник, И. А. Игошина, В. С. Резник; Под общ. ред. Э. М. Короткова, С. Д. Резника. - М. : ЛОГОС, 2004.

  29. Резник С. Д. Гендерный менеджмент: женщины в управлении / С. Д. Резник, С. Н. Макарова. – М.: Финансы и статистика, 2008.

  30. Резник С. Д. Основы личной конкурентоспособности / С. Д. Резник, А. А. Сочилова. – М.: Инфра-М, 2009.

  31. Резник С. Д. Персональный менеджмент / С. Д. Резник. – М.: ИНФРА-М, 2010.

  32. Резник С. Д. Управление личной карьерой : Учебное пособие. Гриф УМО / С. Д. Резник, И. А. Игошина, В. С. Резник. – М.: ЛОГОС, 2005.

  33. Резник С.Д. Организационное поведение : Учебник / С. Д. Резник. - 2-е изд.; перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2006.

  34. Семенов А. К. Этика менеджмента : учеб. пособие / А. К. Семенов, Е. Л. Маслова. - 3-е изд. - М. : Дашков и К°, 2008.

  35. Тихомирова О.Г. Организационная культура: формирование, развития и оценка : Учебное пособие. М.: Инфра-М. 2011.

  36. Ушакова Н. В. Имиджелогия : учеб. пособие / Н. В. Ушакова, А. Ф. Стрижова. – 2-е изд., испр. – М. : Дашков и К, 2011.

  37. Фаузер В. В. Введение в специальность «менеджмент организации»: учебное пособие / В. В. Фаузер. – Сыктывкар.: Изд-во СыктГУ, 2001.

  38. Хохлова Т. П. Организационного поведение: Учеб. пособие / Т. П. Хохлова. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Магистр, 2009.

  39. Чапек В. Н. Малое предпринимательство в России : учебное пособие для вузов / В. Н. Чапек, Д. В. Максимов, В. В. Богуславский. – Ростов н / Д : Феникс, 2006. – 283 с. – (Гриф УМО).– ISBN 978-5-222-09441-3.

  40. Чернышев М. А. Основы менеджмента : учебное пособие / М.А. Чернышев.- Издательский дом «Дашков и К», 2009. Гриф УМО вузов России

  41. Чернышова Л.И. Деловое общение : Учебное пособие. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2008.

  42. Шапиро С. А. Организационное поведение / С. А. Шапиро. – М.: ГроссМедиа, 2005.

  43. Шарипо, Ф. В. Психологические основы менеджмента : Учебное пособие / Ф. В. Шарипов. - М. : ВЛАДОС-ПРЕСС, 2008.


5.3. Интернет-ресурсы

  1. Журнал: http://www.top-manager.ru/

  2. Библиотека рыночной экономики: http://www.cemi.rssi.ru/mei/libr.htm

  3. Научная электронная библиотека: http: //elibrary.ru/

  4. Российская государственная библиотека: http://www.rsl.ru

  5. Электронная библиотека: http://www.bibliotekar.ru/ekonomika.htm

  6. Административно-управленческий портал: http://www.aup.ru/

  7. Экономика и управление на предприятиях: научно-образовательный портал http://www.eup.ru/

  8. Федеральная служба государственной статистики: http://www.gks.ru/

  9. Сайт о менеджменте качества: http://quality.eup.ru/

  10. Корпоративный менеджмент: http://www.cfin.ru/

  11. Официальный сайт Российской государственной библиотеки: http://www.rsl.ru/

  12. Официальный сайт компании Консультант-плюс: http://www.consultant.ru/

  13. Информационно-правовой портал компании Гарант: http://www.garant.ru/

  14. Официальный сайт компании Head Hunter: http://www.hh.ru/

  15. Официальный сайт компании HR-менеджмент: http://www.hrm.ru/

  16. Сайт сообщества HR-менеджеров: http://www.hr-portal.ru/

  17. Сайт журнала управление персоналом: www.top-personal.ru/


Содержание

Раздел I. Общие положения

5

1.1. Нормативная документация

6

1.2. Цели и задачи практики

7

1.3. Формы проведения практики

9

1.4. Базы практики

10

1.5. Руководство практикой

10

1.6. Организация и порядок проведения практики

11

1.7. Материально-техническое обеспечение практики

14

1.8. Учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы на практике

15

Раздел II. Структура и содержание производственной практики

16

2.1. Производственная практика (первый этап)

17

2.1.1. Место практики в структуре ООП ВПО

17

2.1.2. Компетенции студента, формируемые в результате практики

18

2.1.3. Основные виды работ на практике

20

2.2. Производственная практика (второй этап)

21

2.2.1. Место практики в структуре ООП ВПО

21

2.2.2. Компетенции студента, формируемые в результате практики

22

2.2.3. Основные виды работ на практике

23

Раздел III. Содержание и оформление дневника, отчета по практике


25

3.1. Содержание и оформление дневника по практике

25

3.2. Общие требования, структура и оформление отчета

25

Раздел IV. Аттестация по итогам производственной практики

29

Раздел V. Учебно-методическое и информационное обеспечение практики

31

5.1. Основная литература

31

5.2. Дополнительная литература

31

5.3. Интернет-ресурсы

34


Учебно-методическое издание


Направление подготовки 080200.62 Менеджмент

Сибирякова

Татьяна Борисовна
Шамрай

Лидия Викторовна

ПРОГРАММА И МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ


по прохождению производственной практики


Компьютерный набор Т.Б. Сибирякова
Подписано в печать 22.03.2012.

Формат 60×84/16. Бумага офсетная.

Усл.-печ. л. 2,1. Уч.-изд. л. 1,3.

Тираж 19 экз. Заказ № 22.
Отпечатано в типографии

НОУ ВПО «Волгоградский институт бизнеса».

400010, г. Волгоград, ул. Качинцев, 63.

1   2   3

Похожие:

Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения iconПрограмма и методические рекомендации по прохождению учебной практики...
Программа и методические рекомендации по прохождению учебной практики / Т. Б. Сибирякова – Волгоград: ноу впо виб, 2012. – 36 с....

Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения iconМетодические указания по прохождению производственной практики для направления
Методические указания предназначены для студентов очной и очно-заочной форм обучения направления: 151900. 62 Конструкторско-технологическое...

Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения iconМетодические рекомендации по прохождению учебной и производственной...
Учебная и производственная Практики являются неотъемлемой частью основной образовательной программы подготовки менеджера при очной...

Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения iconРабочая программа и методические указания по организации и проведению...
Рабочая программа и методические указания по организации и проведению производственной практики. Екатеринбург, фгаоу впо «Российский...

Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения iconМетодические рекомендации по прохождению преддипломной производственной...
Методические рекомендации по прохождению преддипломной производственной практики для студентов, обучающихся по специальности 080502....

Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения iconПрограмма и методические указания по изучению курса для студентов...
Методические указания предназначены для студентов факультета «Управления персоналом и психология бизнеса» всех форм обучения, а также...

Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения iconМетодические указания по прохождению учебной практики для направления...
Методические указания предназначены для студентов всех форм обучения направления подготовки 080100. 62 «Экономика» профиль «Финансы...

Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения iconПрограмма и методические рекомендации по организации и проведению...
М. А. Меньшикова. Программа и методические рекомендации по организации и проведению производственной практики. Рабочая программа

Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения iconМетодические рекомендации по прохождению преддипломной практики студентами...
М 23 Методические рекомендации по прохождению преддипломной практики студентами специальности 080115 Таможенное дело – Таможенное...

Программа и методические рекомендации по прохождению производственной практики Для студентов всех форм обучения iconЕ. З. Михеева Мировая экономика и международные экономические отношения
Методические рекомендации предназначены для студентов направления «Экономика» всех профилей и форм обучения






При копировании материала укажите ссылку © 2016
контакты
e.120-bal.ru
..На главную