Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013






Скачать 265.84 Kb.
НазваниеМетодические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013
Дата публикации06.04.2015
Размер265.84 Kb.
ТипМетодические указания
e.120-bal.ru > Документы > Методические указания
КАРАГАНДИНСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

КАЗПОТРЕБСОЮЗА


Кафедра экономики и менеджмента

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры



КАРАГАНДА 2013


Методические указания и тематика курсовых работ (на основании типовых программ дисциплин) составлены на кафедре экономики и менеджмента Карагандинского экономического университета Казпотребсоюза
Составитель: старший преподаватель Кенешева Г.А.
Рассмотрено и одобрено на заседании учебно-методического семинара кафедры «08» января 2013 г. Протокол № 6

Содержание


1. Цель и задача курсовых работ

4







2. Организация выполнения курсовой работы
4







3. Содержание и объем курсовой работы
4







4. Структура курсовой работы
5







5.Оформление курсовой работы
7







6.Подготовка к защите
9







7. Тематика курсовых работ по дисциплинам кафедры
10







Приложения



Цель и задача курсовых работ. Цель курсовой работы состоит в том, чтобы развить у студентов навыки самостоятельной творческой работы, углубленно изучить какую-либо проблему по дисциплинам.

Задача курсовой работы сводится к тому, чтобы студенты в процессе ее выполнения закрепили теоретические знания, полученные при изучении дисциплины, научились пользоваться дополнительной литературой и другими источниками, и умели применить их при решении прикладных задач.

Организация выполнения курсовой работы. Тематика курсовых работ предложена на основании типовой программы по дисциплинам.

Тематику курсовых работ должен довести до сведения студентов преподаватель, читающий лекции. Курсовая работа сдается в указанные преподавателем сроки, так как данную работу необходимо защитить до начала экзаменационной сессии. Научный руководитель имеет право отказаться от рецензирования работы, если студент не вовремя ее сдал. В этом случае студент не допускается к экзаменам.

Темы курсовых работ выбираются студентами самостоятельно, после выбора темы студенту рекомендуется изучить соответствующий раздел и основную, дополнительную литературу.

Затем на основе этого студент составляет примерный план (основные разделы, параграфы, пункты) выполнения курсовой работы и согласовывает его с научным руководителем. План должен быть тщательно продуман. Всегда нужно помнить, что план – это основа и рамки курсовой работы. План определяет структуру работы, логику изложения. От правильного составления плана зависит уровень всей курсовой работы. В то же время план показывает, насколько студент осмыслил и понял тему, может ли выбрать главное, существенное, представить исследуемую проблему в полном объеме. При составлении плана студент может руководствоваться содержанием изученных первоисточников, планами семинарских занятий и лекций. Вопросы плана должны быть емкими и четко сформулированными. Не допускается мелкое дробление темы и вынесение в план второстепенных вопросов, т.к. это ведет к поверхностному изложению темы.

Таким образом, план должен вбирать в себя наиболее важные моменты темы, охватывать ее всю, но в тоже время не быть громоздким.

Далее студент в соответствии с разделами подбирает необходимый материал, литературу и приступает к их изучению.

Содержание и объем курсовой работы. Курсовая работа состоит из следующих разделов:

  • Введение

  • Основная часть (может включать в себя не только анализ, но и предложения по совершенствованию на современном предприятии, который рассматривается в курсовой работе и вытекает из темы).

  • Заключение

  • Список литературы

  • Приложения

Объем курсовой работы составляет не менее 30 и не более 35 страниц печатного текста, включая список литературы.

Структура курсовой работы. Титульный лист оформляется строго в соответствии с установленными требованиями.

После титульного листа следует содержание работы с перечнем всех разделов, в том числе введения, заключения, списка литературы, приложений, с указанием номеров страниц.

Каждую новую главу работы необходимо начинать с новой страницы, разделы следует четко выделять по тексту, отступы между разделами 2 вертикальных пробела.

Во введении отмечается актуальность темы, степень ее изученности. Здесь же автором четко формулируется цель курсовой работы, основные задачи работы, объект и предмет исследования, методы исследовании, а также вопросы, которым автор будет уделять особое внимание.

Объем введения не должен превышать 2-3 страниц печатного текста.

Основная часть работы состоит, как правило, из трех разделов, которые могут быть разделены на подразделы. Каждый раздел (подраздел) посвящен решению одной из задач, сформулированных во введении, поэтому его название не должно повторять название курсовой работы (раздела).

Первый раздел имеет теоретический характер. Поэтому в первом разделе необходимо кратко отразить теоретические аспекты темы, раскрыть основные категории и понятия, законы и определения. Здесь же может быть отражен обзор мнений по данному вопросу, представленный в научной литературе, или исторический экскурс по проблематике выбранной темы.

Основная часть работы включает, как правило, три раздела (теоретический, расчетно-аналитический и конструктивный), которые разделены на подразделы.

Нужно учитывать, что в основной части курсовой работы рассматривается научное содержание темы на основе обобщения литературных источников и практики, дается анализ современного состояния исследуемого объекта. Поэтому здесь, в зависимости от поставленной цели, можно дать характеристику состояния изучаемой проблемы, проанализировать подходы основных макроэкономических школ к ее решению, отразить авторские научные взгляды, остановиться на рекомендациях специалистов, сформулировать собственные предложения, подтвердить теоретические положения статистическими данными.

Первая глава должна составлять 10-15 страниц печатного текста и отражать основные вопросы, кающиеся изучаемой проблемы, особенности ее развития в современных условиях. Данный раздел может быть проиллюстрирован цифровыми данными, взятыми из статистических сборников, экономических журналов, с обязательной ссылкой на литературный источник. При этом, если позволяет тема, автор может провести сравнительный анализ состояния данного вопроса в Казахстане и за рубежом.

Первая глава содержит не более двух-трех подпунктов и может иметь в названии следующие выражения:

- Теоретическое обоснование вопроса ….(по теме работы)

Или:

- Теоретические основы ….( по теме)

Или:

- Научные подходы к вопросу…( по теме)

В первой главе ОБЯЗАТЕЛЬНО должны содержаться ССЫЛКИ на теоретические источники, важно использовать статистические источники, данные их которых оформляются с помощью таблиц.

Теоретические положения, заимствованные из литературных и других источников, необходимо приводить со ссылкой на источник, в качестве которого не рекомендуется использовать учебник (учебное пособие) по данной дисциплине, т.к. написание курсовой работы предполагает более глубокое изучение избранной темы, нежели она раскрывается в учебной литературе.

Вторая глава (10-15 страниц) должна касаться практической реализации данного экономического явления или проблемы в конкретных экономических условиях. В данном разделе обязательно должен быть проведен анализ экономической практики по выбранной теме исследования, а также может быть представлен международный опыт.

В процессе написания основной части работы следует помнить, что по многим проблемам существуют разные подходы, опирающиеся на различные экономические концепции. В дискуссии высказываются неоднозначные мнения, противоположные взгляды, поэтому необходимо определить свое отношение к ним, дать свою точку зрения. В курсовой работе студент должен продемонстрировать глубокое понимание исследуемой проблемы, умение самостоятельно судить о том или ином экономическом явлении и выражать эти суждения своими словами. При написании текста следует избегать положений декларативного характера, голословных утверждений и механически переписанного текста. Каждое теоретическое положение должно быть обосновано и подкреплено конкретным материалом, оформленным в таблицы, схемы, диаграммы, графики.

Вторая глава, как правило, посвящена анализу предмета исследования с обязательным привлечением статистических данных за последние 3 года.

Курсовая работа, должна основываться на конкретных фактических данных. При этом можно использовать материалы конкретных предприятий, данные статистических сборников, информацию, опубликованную в периодической печати, другие источники информации в т.ч. Интернет.

Центральное место в курсовой работе занимает аналитическая часть. При написании данной главы необходимо использовать современную и достоверную экономическую, финансовую и статистическую информацию, характеризующую состояние рассматриваемых вопросов. Статистический материал следует приводить по ходу изложения отдельных вопросов темы, увязывая его с соответствующими теоретическими положениями. Таблицы, приводимые в конце работы без выводов и не связанные с темой, не могут расцениваться как иллюстративный материал. В процессе написания аналитической главы рекомендуется использовать соответствующие методики анализа, экономико-математические и статистические методы расчетов. Данная глава должна базироваться на анализе статистических материалов макроэкономического, отраслевого, регионального характера, отчетности конкретного предприятия.

В третьем разделе студентам необходимо рассмотреть основные пути решения данной экономической проблемы, выбрать и обосновать наиболее эффективные из них. При этом найденное решение следует соотнести с соответствующей практикой и учесть мировой опыт в данной области. Может быть произведен расчет экономической эффективности предлагаемых мероприятий.

Каждый раздел должен заканчиваться выводами.

Основная часть работы выполняется в строгом соответствии с планом. Главная задача состоит в том, чтобы аргументировано раскрыть тему, на основе анализа различных концепций выработать свою позицию или указать, почему из многообразия точек зрения выбирается данная. В работе нужно избегать отвлечённых рассуждений. Используемый материал должен быть нацелен на достижение поставленных задач.

Не надо перегружать работу длинными цитатами из публикаций. Следует своими словами пересказать, кто и в каких источниках дает понятие изучаемого термина, сравнить различные точки зрения, показать расхождения и совпадения.

В заключении содержатся итоги работы, важнейшие выводы, к которым пришел автор; указываются их практическая значимость, возможность внедрения результатов работы и дальнейшие перспективы исследования темы. Важнейшие требования к заключению – краткость и обстоятельность; в нем не следует повторять содержание введения и основной части работы. В целом заключение должно давать ответ на следующие вопросы:

  • Зачем предпринято исследование?

  • Что сделано?

  • К каким выводам пришел автор?

Заключение должно быть не более 2 страниц печатного текста.

Список литературы, использованной для написания работы, выносится на отдельном листе и должен содержать не менее 10-15 источников.

В приложения выносится дополнительный материал вспомогательного характера. Приложения не нумеруются. Ссылки на приложения в тексте курсовой работы обязательны. Если использованы Интернет-ресурсы, то они перечисляются в конце алфавитного порядка использованной литературой с адресами сайтов. В приложение (если есть) можно включать: указы, законы, нормативные акты Правительства; статистические, фактические данные, графики, таблицы, диаграммы и другие материалы, дополняющие и обогащающие Вашу курсовую работу.

Оформление курсовой работы. Основой научно-информационного обеспечения курсовой работы являются учебники, учебно-методические пособия, научно-теоретические журналы и монографии по менеджменту и управлению персоналом. Общий объем работы должен составлять 30-35 (без учета приложений, страницы которых не нумеруются). Рекомендуется, чтобы основные разделы работы примерно соответствовали по объему. Работа представляется в виде аккуратной, отредактированной, сброшюрованной рукописи на стандартных листах белой бумаги (формат А4). Текст располагается на одной стороне стандартного листа. Допускается использование цветных рисунков, схем и диаграмм.

Курсовая работа оформляется строго в соответствии со следующими требованиями: текст должен быть написан разборчиво на одной стороне стандартного листа А4 с полями: справа – 1 см, слева – 3 см; сверху – 2см, снизу – 2,5 см, все страницы нумеруются и проставляются в содержании.

Нумерация страниц должна быть сквозной. Номер проставляется арабскими цифрами внизу по центру страницы. Титульный лист имеет номер 1, который на нем не ставится. Введение обычно начинается со страницы 3.

Заголовки должны быть сформулированы кратко. Они нумеруются иерархически. Номер помешается перед названием, после каждой группы цифр ставится точка не ставится, например: «Глава 1. Название; параграф 1.1Название». В конце заголовка точка не ставится. Заголовки одного уровня оформляются одинаково по всему тексту. Каждый раздел (заголовок 1-го уровня) следует начинать с новой страницы. Заголовки 1-го уровня следует набирать прописными буквами. Заголовки 2-го уровня и ниже следует начинать с абзацного отступа и печатать с прописной буквы. Переносы в заголовках не допускаются. Заголовки следует отделять от текста промежутком, размером не менее чем в интервал. Подчеркивание заголовков не допускается. После любого заголовка должен следовать текст, а не рисунок, формула, таблица или новая страница.

Работа пишется разборчиво, без сокращений слов. За небрежное оформление; грамматические ошибки; бездумное скачивание курсовых работ, информации из Интернета, с компьютерных дисков преподаватель имеет право снизить оценку или вернуть работу студенту обратно.

При компьютерном наборе основной текст следует набирать шрифтом Times New Roman 14 кеглем, интервал одинарный. Размер абзацного отступа составляет 1 см. Все рисунки, таблицы, формулы нумеруются. Нумерация рисунков, таблиц и формул должна быть сквозной по всему тексту, например «Таблица 7». Номер формулы располагается справа от нее в скобках.

Каждый рисунок должен иметь название, состоящее из слова «Рисунок», номера рисунка с точкой и текстовой части. Название таблицы состоит из слова «Таблица», номера таблицы с точкой и текстовой части, которая для таблиц необязательна. Точки после текстовой части не ставятся. При отсутствии текстовой части точка после номера не ставится.

Название рисунка располагается под ним по центру. Название таблицы располагается над ней слева. Все названия должны располагаться без отрыва от соответствующего объекта. Если рисунок или таблица продолжается на нескольких страницах, то каждая часть, начиная со второй, снабжается названием вида: «Продолжение Таблицы 1».

На каждый рисунок, таблицу и приложение в тексте должна быть ссылка в скобках, например: (рис. 3.4). Ссылки на формулы даются при необходимости, номер формулы помещается в скобки, например: «Y из формулы (3)».

В раздел «Список литературы» помещаются все источники, которые использовались при написании текста и прохождении практики. В списке использованной литературы должно содержаться не менее 10-15 современных источников литературы на старше 5 лет, которые должны использоваться в самом тексте работы.

На материалы, заимствованные из литературных и других источников, в тексте должны быть ссылки с указанием номера источника по списку. Номер, интервал или список номеров проставляется в квадратных скобках, например: [1], [3—5, 6, 13]. При необходимости может быть указан номер страницы или номер пункта в источнике, например: [3, стр. 157], [4, п. 1.8].

Источники в списке литературы располагаются в алфавитном порядке.
Оценка за курсовую работу выставляется только после устной ее защиты.

Защита курсовой работы заключается в кратком докладе студента по работе и в ответах на вопросы.

Работа должна быть написана логически последовательно, литературным языком. Не следует употреблять как излишне пространных и сложно построенных предложений, так и чрезмерно кратких, лаконичных фраз, слабо между собой связанных, допускающих двойное толкование и т.п.

Не рекомендуется вести изложение от первого лица единственного числа: «я наблюдал», «я считаю», «по моему мнению» и т.п. Корректнее использовать местоимение «мы», но желательно обойтись и без него. Допускаются обороты с сохранением первого лица множественного лица, в которых исключается местоимение «мы», т.е. фразы строятся с употреблением слов «наблюдаем», «устанавливаем», «имеем». Можно использовать выражения: «на наш взгляд», «по нашему мнению», однако предпочтительнее выражать ту же мысль в безличной форме: «изучение педагогического опыта свидетельствует о том, что …», «на основе выполненного анализа можно утверждать …», «проведенные исследования подтвердили …» и т.п.

В курсовой работе должно быть соблюдено единство стиля изложения, обеспечена орфографическая, синтаксическая и стилистическая грамотность в соответствии с нормами современного русского языка.

Работа оформляется в скоросшивателе.

Подготовка к защите. Проверенную работу Вы получаете вместе с рецензией. С рецензией необходимо тщательно ознакомиться, постараться понять все замечания, кроме того, нужно просмотреть всю курсовую работу, прочитать все постраничные замечания.

Если работа допущена к защите, нужно учесть все рекомендации, данные в рецензии: прочитать или законспектировать дополнительную литературу, подобрать дополнительные материалы, подготовить ответы на отдельные вопросы. Кроме того, необходимо помнить, что при защите студент должен показать глубокие знания всех вопросов, затронутых в курсовой работе, как определяющих, так и смежных.

Если работа не допущена к защите, то ее нужно переписать с учетом замечаний рецензента и выслать с приложением предыдущей рецензии.

Оценка курсовой работы выставляется на основании рецензии и по результатам защиты. Работа защищается в сроки, установленные рецензентом или преподавателем, ведущим занятия. На защите необходимо иметь при себе курсовую работу, рецензию на нее и те необходимые материалы, которые указаны в рецензии.

Если рецензией рекомендовано дописать какой-то раздел или переписать его заново, необходимо переписанный материал вновь предоставить на защите. Если при подготовке работы к защите возникают трудности, то следует обратиться за консультацией на кафедру к преподавателю.

Защита проводится в форме собеседования преподавателя по теме работы.

Студент, не защитивший работу, к экзамену не допускается.

Тематика

курсовых работ по дисциплине «Управление персоналом»

для студентов специальности «Менеджмент»


  1. Сущность кадровой политики в свете реализации стратегии «Казахстан-2030»

  2. Формирование и развитие трудовых ресурсов в Республике Казахстан

  3. Персонал управления – его состав, понятия, сущность и значение

  4. Влияние управления персоналом на эффективность деятельности организации в условиях рынка

  5. Социально-психологические аспекты управления персоналом

  6. Принципы и методы подбора кадров

  7. Процесс управления персоналом в организации

  8. Современные методы оценки персонала

  9. Зарубежный опыт подготовки кадров

  10. Эффективность управления персоналом, пути повышения и оценка

  11. Кадровый маркетинг: сущность и формы

  12. Индивидуальный трудовой договор как форма найма работника

  13. Мотивация и оплата труда персонала

  14. Управленческая этика и ее влияние на систему управления персоналом

  15. Эволюция функции управления человеческими ресурсами

  16. Развитие организации и системы управления персоналом

  17. Связующие процессы в управлении персоналом

  18. Диагностическая модель управления персоналом

  19. Стратегия управления персоналом в организации

  20. Зарубежные исследования по подготовке и управлению кадрами и их применение в рыночной экономике Республики Казахстан

  21. Набор и прием кадров

  22. Система отбора кадров

  23. Работа с кадрами (социально-психологические аспекты)

  24. Управление персоналом в условиях рынка

  25. Персонал нововведения

  26. Система стимулирования персонала в организации

  27. Рынок труда и занятость населения

  28. Стиль руководства и поведение индивида в процессе управления кадрами

  29. Охрана труда и социальная защита персонала в организации

  30. Планирование и развитие карьеры в современной организации

  31. Концепция управления персоналом в организации

  32. Организация деятельности кадровых служб в современных условиях

  33. Формирование эффективной системы управления персоналом в условиях рыночной экономики Республики Казахстан

  34. Влияние рынка трудовых ресурсов на подготовку и функционирование управления персоналом

  35. Система обучения и развития кадров в рыночных условиях

  36. Человеческий фактор в стратегии современной организации

  37. Стратегия управления трудовыми ресурсами в переходный период РК

  38. Зарубежный опыт управления персоналом организации

  39. Социальная политика и обеспечение безопасности труда в организации.

  40. Стратегическое управление персоналом организации

  41. Планирование работы с персоналом в организации

  42. Анализ рабочего места как основа эффективной системы управления персоналом

  43. Управление человеческими ресурсами: взаимосвязи макро-и микроуровней

  44. Технология управления персоналом и его развитие в организации

  45. Оценка результатов деятельности персонала организации

  46. Регулирование трудовых отношений в Республике Казахстан

  47. Мотивация персонала в условиях кризиса

  48. Привлечение иностранной рабочей силы на предприятиях Республики Казахстан

  49. Организация психологической службы и службы развития персонала на предприятиях

  50. Оценка рабочего места, как фактора определения «комфортности» работников

  51. Ориентация и тренинги для работников организации

  52. Подходы и оценка эффективности работы кадровых служб

  53. Оценка эффективности обучения работников

  54. Развитие человеческих ресурсов и процесс обучения персонала

  55. Механизм стимулирования персонала

  56. Особенности управления персоналом в условиях финансово-экономического кризиса

  57. Планирование карьеры и определение потенциала, значимых компетенций и мотиваторов развития

  58. Аттестация как эффективный инструмент управления персоналом

  59. Имидж в рамках корпоративной культуры компании

  60. Оценка эффективности различных способов поиска и подбора кандидатов

  61. Корпоративная культура как один из главных факторов группового воздействия

Тематика

курсовых работ по курсу «Предпринимательство»

для студентов специальности «Экономика»


  1. Финансирование предпринимательской деятельности

  2. Основные формы и виды предпринимательства

  3. Предпринимательская тайна: сущность и состав

  4. Формирование плана производства предпринимателя

  5. Виды ответственности предпринимателей

  6. Развитие инновационного предпринимательства в РК (на примере предприятия)

  7. Роль конкуренции в предпринимательской деятельности

  8. Формирование стратегии предпринимательской деятельности

  9. Организация кредитования предпринимательской деятельности

  10. Формирование институтов развития предпринимательства в Республики Казахстан

  11. Бизнес – план в предпринимательстве: особенности формирования

  12. Венчурное предпринимательство: тенденции и перспективы

  13. Роль бизнес - инкубатора в предпринимательстве РК

  14. Экономический анализ предпринимательской деятельности

  15. Методы и способы оценки эффективности предпринимательской деятельности

  16. Издержки производства в предпринимательстве: анализ и управление

  17. Организация индивидуальных и коллективных форм предпринимательства в РК

  18. Организация сделок в предпринимательской деятельности

  19. Лизинговые операции в предпринимательстве

  20. Факторинговые операции в предпринимательстве

  21. Планирование предпринимательской деятельности

  22. Роль франчайзинга в предпринимательской деятельности

  23. Инфраструктура поддержки малого предпринимательства в РК и за рубежом.

  24. Культура предпринимательских организаций

  25. Сущность и принципы предпринимательства, его роль в системе национальной экономики

  26. Стратегическое планирование предпринимательской деятельности

  27. Развитие и анализ лизинговых операций в предпринимательской деятельности

  28. Реорганизация предпринимательской организации

  29. Факторинговые операции как источник косвенного финансирования предпринимательских структур

  30. Развитие корпоративного предпринимательства в РК

  31. Анализ методов оценки рисков в предпринимательской деятельности

  32. Особенности планирования предпринимательской деятельности за рубежом.

  33. Формирование и развитие кредитных товариществ в предпринимательстве РК

  34. Технопарки и технополисы: возможности их развития в предпринимательстве Республики Казахстан

  35. Виды и принципы планирования предпринимательской деятельности

  36. Бизнес-инкубатор как часть предпринимательской инфраструктуры

  37. Особенности кадрового обеспечения предпринимательской деятельности за рубежом

  38. Деловые отношения – важнейшая часть культуры предпринимательства

  39. Система мер по защите предпринимательской тайны

  40. Государственная поддержка предпринимательства в Казахстане

  41. Зарубежный опыт развития предпринимательства

  42. Финансирование предпринимательской деятельности за рубежом

  43. Ценные бумаги, как источники финансирования предпринимательской деятельности

  44. Управление персоналом в предпринимательской деятельности

  45. Контракт – как основной документ проведение коммерческих сделок

  46. Проблемы развития малого бизнеса и пути их решения

  47. Риски в предпринимательской деятельности

  48. Договорные отношения предпринимателей с хозяйственными партнерами

  49. Анализ и оценка эффективности предпринимательской деятельности

  50. Акционерное общество как вид предпринимательской деятельности

  51. Управление предпринимательским риском

  52. Перспективы и потенциальные отрасли развития малого бизнеса в Казахстане

  53. Планирование трудовых ресурсов в предпринимательской деятельности

  54. Мотивация трудовой деятельности предпринимателей

  55. Роль коллективных договоров в предпринимательской деятельности

  56. Анализ финансового состояния предприятий малого бизнеса (на конкретном примере)

  57. Анализ состояния собственных оборотных средств (на примере предприятия)

  58. Кредитные взаимоотношения предприятий малого бизнеса с банком (на примере предприятия)

  59. Отбор персонала: каналы и методы отбора

  60. Анализ долгосрочных и краткосрочных перспектив предприятий малого бизнеса (на примере предприятия)

  61. Бизнес-план план осуществления предпринимательских проектов

  62. Особенности развитие финансового предпринимательства

  63. Крупномасштабное предпринимательство: особенности и преимущества

  64. Индивидуальное предпринимательство: - преимущество и недостатки

  65. Предпринимательская инфраструктура и особенности ее развития в Республике Казахстан

  66. Особенности предпринимательской деятельности в РК

  67. Венчурное инвестирование в предпринимательской деятельности

  68. Франчайзинг как источник косвенного финансирования в предпринимательстве

  69. Роль посреднических услуг в предпринимательской деятельности

  70. Развитие предпринимательства в аграрном секторе экономики Казахстана

  71. Роль и значение коммерческого предпринимательства

  72. Формирование трудового коллектива в предпринимательской деятельности

  73. Управление малым предпринимательством

  74. Собственные средства и их значение в финансировании предпринимательской деятельности

  75. Проблемы и этапы развития предпринимательства в Республике Казахстан

Тематика

курсовых работ по дисциплине «Управление проектами»

для студентов специальности «Менеджмент»


  1. Особенности проектного управления производством

  2. Построение системы управления производством (проектный подход)

  3. Организация планирования проектного производства

  4. Управление разработкой новых промышленных продуктов

  5. Производственные аспекты создания новых товаров (проектный подход)

  6. Анализ экономической эффективности инвестиционного проекта

  7. Управление проектами передачи производственных функций на аутсорсинг

  8. Разработка и реализация производственных стратегий малого предприятия

  9. Управление ресурсами производственных проектов

  10. Управление проектами организации нового производства

  11. Модели управления портфелем проектов

  12. Исследование инвестиционной привлекательности отраслевых рынков

  13. Управление рисками проекта, программы и портфеля проектов

  14. Управление портфелем проектов в условиях неопределенности

  15. Анализ практики управления портфелем проектов на предприятиях

  16. Управление стоимостью проекта на основе методологии освоенного объема

  17. Управление проектами и портфелями проектов нефтегазовых компаний

  18. Инструменты и методы управления рисками проекта

  19. Методы учета риска при оценке экономической эффективности инвестиций

  20. Особенности управления проектами в нефтегазовой сфере

  21. План управления отношениями со стейкхолдерами проектов: проблемы и возможности

  22. Формирование команды проекта как фактор успеха его реализации

  23. Анализ успешного применения методов и инструментов управления проектами при реализации проекта

  24. Эффективность инвестиционных проектов

  25. Управление инновационным проектом (на примере компании)

  26. Роль и значение управления проектами в современном обществе

  27. Классификация проектов и их виды

  28. Особенности различных видов проектов

  29. Предпосылки проектного управления

  30. Взаимосвязь бизнес-плана и бизнес-проекта

  31. Взаимодействие участников проекта

  32. Проблемы и перспективы развития управления проектом

  33. Инновационный проект и его особенности

  34. Особенности жизненного цикла в инновационном проекте

  35. Зарубежный опыт управления проектами

  36. Оценка финансового состояния предприятия как объекта инвестирования

  37. Объект и субъект управления проектом

  38. Управленческая команда как субъект управления

  39. Жизненный цикл команды проекта

  40. Перспективы развития управления проектом

  41. Проектный и функциональный менеджмент

  42. Стратегия и цель проекта

  43. Разработка концепции проекта

  44. Окружение проекта (внешнее и внутреннее)

  45. Предварительная экспертиза инвестиционного проекта

  46. Комплексная экспертиза проекта и ее значение.

  47. Финансовый и экономический анализ проекта

  48. Отечественная методика учета фактора инфляции в инвестиционном проектировании

  49. Инструменты оперативного управления проектами

  50. Инструменты стратегического управления проектами


ПРИЛОЖЕНИЕ А
КАРАГАНДИНСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

КАЗПОТРЕБСОЮЗА
Дистанционное финансово-экономическое обучение (для студентов дистанционного обучения)

Кафедра Экономики и менеджмента

КУРСОВАЯ РАБОТА



по дисциплине: «Предпринимательство»

на тему: «Проблемы развития малого бизнеса и пути их решения»

Выполнила: студентка

группы МН-22в/о


Молдазиятова А.М.
Научный руководитель:

КАРАГАНДА 2013


ПРИЛОЖЕНИЕ Б

СОДЕРЖАНИЕ


ВВЕДЕНИЕ
3







1ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА
5

1.1 Эволюция развития предпринимательской деятельности

5

1.2 Преимущества и особенности малого и среднего бизнеса

8

1.3 Зарубежный опыт развития предпринимательства
15







2 АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МАЛОГО И СРЕДНЕГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В КАЗАХСТАНЕ
19

2.1 Особенности развития малого и среднего бизнеса в Казахстане
19

2.2 Проблемы малого и среднего бизнеса
24







3 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МАЛОГО И СРЕДНЕГО БИЗНЕСА В КАЗАХСТАНЕ
29







ЗАКЛЮЧЕНИЕ
34







СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
35












Добавить документ в свой блог или на сайт

Похожие:

Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013 iconМетодические указания к выполнению курсовых работ для студентов специальности...
Методические указания к выполнению курсовых работ / Краснояр торг экон ин-т; сост. Н. Н. Терещенко, Ю. Ю. Суслова, А. М. Смирнова...
Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013 iconМетодические указания по выполнению курсовых работ и тематика курсовых...
График организации самостоятельной работы студентов очного отделения и методические указания по самостоятельному освоению курса
Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013 iconМетодические указания к выполнению курсовых работ по дисциплине «макроэкономика»
Методические указания к выполнению курсовых работ по дисциплине «Макроэкономика» 1-е изд. / Под ред. Ю. В. Матвеева и О. В. Трубецкой....
Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013 iconМетодические указания по выполнению курсовых работ по дисциплине...
Сердюкова И. Д., Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплине «Экономика организаций (предприятий)» для студентов...
Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013 iconМетодические указания по написанию, оформлению и защите курсовой работы
Методические указания по выполнению курсовых работ по экономической теории (для студентов экономических факультетов)
Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013 iconМетодические указания для выполнения курсовых работ по дисциплине «Экономическая теория»
Методические указания предназначены для студентов 1 курса, обучающихся по направлению Государственное и муниципальное управление....
Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013 iconМетодические указания по разработке тем рефератов, курсовых и выпускных...
...
Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013 iconРоссийской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное...
Методические указания по выполнению курсовых работ составлены доц., к э н. Смирновой С. Н и обсуждены на заседании кафедры "Мировая...
Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013 iconМетодические рекомендации по выполнению курсовых работ утверждены...
Методические рекомендации по выполнению курсовых работ утверждены на заседании кафедры финансов и кредита иэуп рггу
Методические указания по выполнению курсовых работ по дисциплинам кафедры караганда 2013 iconМетодические указания по выполнению курсовых работ для студентов...
Методические указания по выполнению курсовых работ для студентов 2 курса очной и заочной форм обучения по направлению




При копировании материала укажите ссылку © 2016
контакты
e.120-bal.ru
Курсовые работы
Рефераты
Доклады
Лекции




..На главную