Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)»






Скачать 152.76 Kb.
НазваниеРабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)»
Дата публикации22.03.2015
Размер152.76 Kb.
ТипРабочая программа
e.120-bal.ru > Экономика > Рабочая программа

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА


Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» предназначена для реализации государственных требований к минимуму содержания и уровню подготовки выпускников по специальностям 080107 Налоги и налогообложение и является единой для всех форм обучения.

Учебная дисциплина «Экономика организации (предприятия)» является обще профессиональной, устанавливающей базовые знания для освоения специальных дисциплин.

Программа дисциплины «Экономика организации (предприятия)» предусматривает изучение целого комплекса экономических проблем, позволяет подробно ознакомиться с экономическими аспектами деятельности фирмы, организации, предприятия, получить необходимые знания по расчету важнейших экономических показателей их работы, используемых для оценки социально-экономического положения российской экономики в целом.

В результате изучения дисциплины студент должен:

иметь представление:

об основных аспектах развития отрасли, организации (предприятия) как хозяйствующих субъектов в рыночной экономике;

знать:

-состав материальных, трудовых и финансовых ресурсов организации, показатели их эффективного использования, вопросы экономии ресурсов, энергосберегающие технологии;

-формы оплаты труда персонала;

-механизмы ценообразования;

-основные показатели деятельности организации (предприятия);

уметь:

-рассчитывать по принятой методологии основные технико-экономические показатели деятельности организации:

-использовать компьютерную технику в режиме пользователя.

Изучение программного материала способствует формированию у студентов нового экономического мышления.

При изучении дисциплины обращается внимание студентов на ее прикладной характер и показывается, где и когда изучаемые теоретические положения и практические навыки могут быть использованы в будущей практической деятельности. Изучение материала проводится в форме, доступной пониманию студентов.

Для проведения занятий используются лекционно-семинарские занятия, организационно деятельностные и деловые игры, разбор производственных ситуаций, проводятся дискуссии по актуальным проблемам экономики, организуется работа с методическими и справочными материалами, применяются технические средства обучения и вычислительная техника, проводятся экскурсии на предприятия и учреждения отрасли.

Для развития творческой активности студентами выполняются самостоятельные и творческие работы по проблемам деятельности организации (предприятия).

Дисциплина «Экономика организации (предприятия)» тесно связана с другими дисциплинами: «Экономическая теория», «Бухгалтерский учет», «Финансы предприятий», «Бизнес-планирование», «Налоги и налогообложение» и др.

Освоение дисциплины предполагает практическое осмысление ее разделов и тем на практических занятиях, в процессе которых студент закрепляет и углубляет теоретические знания и приобретает необходимые умения и навыки.

Программа рассчитана на 80 аудиторных часов, в том числе на практические занятия отводится 20 часов. Для внеурочной самостоятельной работы студентов планом учебного процесса предусмотрено 29 часов.

Изучение дисциплины рассчитано на два семестра студентами второго и третьего курса.

В конце четвертого семестра проводится зачет.

В конце пятого семестра – семестровая контрольная работа.

ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН





Наименование разделов и тем

Максимальная

нагрузка студента.

Количество аудиторных часов при очной форме обучения



СРС

всего

в т.ч.пр. занятия

Введение













Раздел 1Организация (предприятие), отрасль в условиях рынка


20


16





4

Тема 1.1 Отраслевые особенности организации (предприятия) в рыночной экономике


4


2





2

Тема 1.2 Организационно – правовые формы организаций (предприятий)


6


4





2

Тема 1.3 Производственная структура организации (предприятия)


6


6







Тема 1.4 Основы логистики организации (предприятия)


4


4







Раздел 2 Материально – техническая база организации (предприятия)


31


22


6


9

Тема 2.1 Основной капитал и его роль в производстве


13


8


4


5

Тема 2.2 Оборотный капитал

10

6

2

4

Тема 2.3 Капитальные вложения и их эффективность


6


6







Тема 2.4 Нематериальные активы

2

2







Раздел 3 Кадры и оплата труда в организации

16

10

4

6

Тема 3.1 Кадры организации и производительность труда


6


4




2

Тема 3.2 Формы и системы оплаты труда

14

6

4

4

Раздел 4 Себестоимость, цена, прибыль и рентабельность – основные показатели деятельности организации (предприятия)



26



20



10



6

Тема 4.1.Издержки производства и реализации продукции


12


10


4


2

Тема 4.2 Ценообразование

6

4

2




Тема 4.3 Прибыль и рентабельность

10

6

4

4

Раздел 5 Планирование деятельности организации (предприятия)


16


12




4

Тема 5.1. Планирование деятельности организации (предприятия)


8


6





2

Тема 5.2 Основные показатели деятельности организации


8


6





2

Всего по дисциплине

109

80

20

29


СОДЕРЖАНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ

ВВЕДЕНИЕ

Студент должен:

иметь представление:

-о роли и месте знаний по дисциплине в процессе освоения основной

профессиональной образовательной программы по специальности.

Содержание дисциплины и ее задачи. Связь с другими дисциплинами, с теорией и практикой рыночной экономики. Значение дисциплины для подготовки специалистов в условиях многообразия и равноправия различных форм собственности.

Раздел 1 ОРГАНИЗАЦИЯ (ПРЕДПРИЯТИЕ), ОТРАСЛЬ В УСЛОВИЯХ РЫНКА

Тема 1.1 Отраслевые особенности организации (предприятия) в рыночной экономике

Студент должен:

знать:

- основные аспекты развития отрасли, организации (предприятия).

Роль и значение отрасли в системе рыночной экономики. Признаки отрасли и показатели развития, современное состояние.

Организация - понятие и основные признаки. Классификация организаций по отраслевому признаку, экономическому назначению, уровню специализации, размерам.

Отраслевые особенности организации (предприятия), влияющие на формирование ее экономического потенциала. Механизм функционирования организации (предприятия).

Самостоятельная работа № 1 «Государственная регистрация юридических лиц» (2часа)

Тема 1.2 Организационно-правовые формы организаций (предприятий)

Студент должен:

знать:

- организационно-правовые формы организаций (предприятий).

Предпринимательство - составная часть рыночной экономики. Виды предпринимательства: производственное, коммерческое, финансовое.

Организация (предприятие) как хозяйствующий субъект в рыночной экономике. Организационно-правовые формы хозяйствования: хозяйственные товарищества, хозяйственные общества, производственные кооперативы. государственные и муниципальные унитарные предприятия. Основные характеристики и принципы функционирования.

Акционерные общества: сущность и особенности функционирования. Ассоциативные (кооперативные) формы предпринимательства и некоммерческие
организации: холдинги, финансово-промышленные группы, консорциумы, синдикаты, некоммерческие организации.

Самостоятельная работа № 2 «Некоммерческие организации. Ассоциации и союзы» (2часа)
Тема 1.3 Производственная структура организации (предприятия)

Студент должен:

знать:

  • производственную структуру организации (предприятия);

  • типы производства;

  • структуру производственного и технологического процессов и циклов;

  • сущность технической подготовки;

  • понятие качества продукции.


Производственная структура организации (предприятия) ее элементы.

Типы производства.

Производственный процесс: понятие, содержание и структура.

Производственный цикл, его структура, длительность и пути его сокращения.

Основное и вспомогательное производство.

Совершенствование производственной структуры организации (предприятия) в условиях рынка.

Понятие качества и конкурентоспособности продукции. Техническая подготовка производства.
Тема 1.4 Основы логистики организации (предприятия)
Студент должен:

иметь представление:

  • о задачах логистики организации (предприятия) в условиях рыночной экономики;

  • о функциях логистики производства и снабжения.

Понятие логистики организации. Роль логистики в управлении материальными потоками. Принципы логистики, ее объекты. Задачи и функции логистики.

Внутрипроизводственная логистика. Система логистики в организации как совокупность элементов: управление производственными запасами, закупка сырья и материалов, транспорт, обслуживание процесса производства, информационная связь и контроль, кадры организации.


Раздел 2 МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКАЯ БАЗА ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ)
Тема 2.1 Основной капитал и его роль в производстве


Студент должен:
знать:

  • структуру основного капитала и способы повышения его эффективности;

  • значение производственной мощности;



уметь:

  • рассчитывать показатели использования основного капитала.

Понятие основного капитала, его сущность и значение. Классификация элементов основного капитала и его структура. Оценка основного капитала. Амортизация и износ основного капитала. Формы воспроизводства основного капитала. Показатели эффективного использования основных средств. Фондоотдача, фондоемкость продукции. Способы повышения эффективности использования основного капитала.

Производственная мощность, ее сущность и виды. Расчет производственной мощности. Показатели использования производственной мощности.
Практическая работа № 1 «Расчет показателей использования основных средств предприятия» (4 часа)
Самостоятельная работа № 3 «Пути роста эффективности использования основного капитала организации (предприятия)» (5часов)

Тема 2.2 Оборотный капитал

Студент должен:

знать:

  • состав и структуру оборотного капитала и его роль в процессе производства;

уметь:

  • рассчитывать показатели использования материальных ресурсов.

Понятие оборотного капитала, его состав и структура. Классификация оборотного капитала. Понятие материальных ресурсов. Показатели использования материальных ресурсов. Определение потребности в оборотном капитале. Оценка эффективности применения оборотных средств.
Практическая работа № 2 «Расчет показателей использования оборотного капитала предприятия» (2часа)
Самостоятельная работа № 4 «Пути роста эффективности использования оборотного капитала организации (предприятия)» (4часа)

Тема 2.3 Капитальные вложения и их эффективность

Студент должен:

знать:

- состав капитальных вложений и источники их формирования;
Проблемы обновления материально-технической базы организации в современных условиях. Ресурсы и энергосберегающие технологии.

Структура и источники финансирования организаций.

Инвестиционный процесс и его значение.

Капитальные вложения. Структура капитальных вложений. Показатели эффективности капитальных вложений и методика их расчета.


Тема 2.4 Нематериальные активы

Студент должен:

иметь представление:

- о нематериальных активах.

Состав нематериальных активов. Виды оценок и амортизация нематериальных активов.


Раздел 3 КАДРЫ И ОПЛАТА ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ

Тема 3.1 Кадры организации и производительность труда

Студент должен:

знать:

- структуру кадров и показатели производительности труда.
Состав и структура кадров организации. Планирование кадров и их подбор. Показатели изменения списочной численности персонала и методика их расчета. Рабочее время и его использование. Бюджет рабочего времени.

Нормирование труда. Методы нормирования труда.

Производительность труда - понятие и значение. Методы измерения производительности труда. Показатели уровня производительности труда.

Факторы роста производительности труда.
Самостоятельная работа № 5 «Мотивация труда персонала организации (предприятия)» (2часа)

Тема 3.2 Формы и системы оплаты труда

Студент должен:

знать:

- формы и системы оплаты труда;

уметь:

- рассчитывать заработную плату работников;

- рассчитывать фонд заработной платы.

Мотивация труда и ее роль в условиях рыночной экономики. Тарифная система оплаты труда: ее сущность, состав и содержание. ЕТКС (Единый тарифно-квалификационный справочник) и его значение. Бестарифная система оплаты труда.

Формы и системы оплаты труда: сдельная и повременная, их разновидности, преимущества и недостатки.

Фонд оплаты труда и его структура.

Основные элементы и принципы премирования в организации.
Практическая работа № 3 «Расчет заработной платы различных категорий работников» (4 часа)
Самостоятельная работа № 6 «Современные формы оплаты труда персонала организации (предприятия)» (4часа)

Раздел 4 СЕБЕСТОИМОСТЬ, ЦЕНА, ПРИБЫЛЬ И РЕНТАБЕЛЬНОСТЬ – ОСНОВНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ)

Тема 4.1 Издержки производства и реализации продукции

Студент должен:

знать:

- состав издержек производства и реализации продукции;

- отраслевые особенности структуры себестоимости;

уметь:

- составлять калькуляцию себестоимости.

Понятие и состав издержек производства и реализации продукции. Классификация затрат по статьям и элементам. Отраслевые особенности структуры себестоимости.

Смета затрат и методика ее составления.

Калькуляция себестоимости и ее значение. Методы калькулирования. Значение себестоимости и пути ее оптимизации.
Практическая работа №4 «Составление калькуляции и сметы затрат» (4 часа)
Самостоятельная работа № 7 «Оптимизация затрат на производство и реализацию продукции организации (предприятия)» (2часа)

Тема 4.2 Ценообразование

Студент должен:

знать:

- виды цен и методы их формирования;

уметь:

- рассчитывать цену товара.

Ценовая политика организации. Цели и этапы ценообразования. Ценообразующие факторы. Методы формирования цены. Этапы процесса ценообразования.

Экономическое содержание цены. Виды цен. Механизм рыночного ценообразования. Ценовая стратегия организации. Управление ценами.

Ценовая эластичность. Ценовая конкуренция. Антимонопольное законодательство.
Практическая работа №5 «Расчет цены товара» (2 часа)
Тема 4.3 Прибыль и рентабельность

Студент должен:

знать:

- источники образования прибыли;

- виды рентабельности;

уметь:

- рассчитывать рентабельность продукции и производства.

Прибыль организации - основной показатель результатов хозяйственной деятельности.

Сущность прибыли, ее источники и виды. Факторы, влияющие на величину прибыли. Функции и роль прибыли. Распределение и использование прибыли.

Рентабельность - показатель эффективности работы организации. Виды рентабельности. Показатели рентабельности. Методика расчета уровня рентабельности продукции производства.
Практическая работа №6 «Расчет прибыли и рентабельности продукции» (4 часа)

Самостоятельная работа № 8 «Пути увеличения прибыли и рентабельности организации (предприятия)» (4часа)
Раздел 5 ПЛАНИРОВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ

Тема 5.1 Планирование деятельности организации (предприятия)

Студент должен:

знать:

- сущность внутрифирменного планирования;

- структуру бизнес-плана;

Планирование как основа рационального функционирования организации. Составные элементы и методы внутрифирменного планирования. Этапы планирования. Выработка общих целей организации, детализация и конкретизация целей для определенного этапа развития, определение путей, экономических и иных средств достижения этих целей. Контроль за достижением целей. Классификация планов по признакам. Основные принципы планирования. Методологические основы планирования. Показатели плана. Бизнес-план - основная форма внутрифирменного планирования. Типы бизнес-планов. Структура бизнес-плана: характеристика продукции или услуг; оценка рынка сбыта; анализ конкуренции; стратегия маркетинга. План производства. Организационно-правовой план. Финансовый план. Оценка рисков и страхование. Стратегия финансирования.
Самостоятельная работа № 9 «Современные методики составления бизнес-планов» (2часа)

Тема 5.2 Основные показатели деятельности организации

Студент должен:

знать:

- рассчитывать производственную программу, производственную мощность, эффективность новой техники, себестоимость и рентабельность продукции и производства.

Показатели по производству продукции; натуральные и стоимостные. Технико-экономические показатели использования оборудования.

Показатели технического развития и организации производства, их расчет.

Нормы и нормативы, их классификация и порядок расчета.

Показатели экономической эффективности капитальных вложений в новую технику: коэффициент эффективности и срок окупаемости.

Показатели использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов.
Самостоятельная работа № 10 «Показатели использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов организации (предприятия)» (2часа)

ПЕРЕЧЕНЬ ПРАКТИЧЕСКИХ РАБОТ


Номер

темы

Номер

пр.раб.


Название практической работы

Кол-во

часов

Тема 2.1

2

Расчет показателей использования основных средств предприятия

4

Тема 2.2

3

Расчет показателей использования оборотного капитала предприятия

2

Тема 3.2

6

Расчет заработной платы различных категорий работников

4

Тема 4.1

7

Составление калькуляции и сметы затрат

4

Тема 4.2

8

Расчет цены товара

2

Тема 4.3

9

Расчет прибыли и рентабельности продукции

4

Итого




20





ЛИТЕРАТУРА


В.П. Грузинов, В.Д. Грибов Экономика предприятия. Учебник. М.; Финансы и статистика. 2002

В.В. Жиделеева, Н.Ю. Каптейн Экономика предприятия. Учебное пособие. М; ИНФРА - М. 2000.

Н.Л. Зайцев Экономика промышленного предприятия. М; ИНФРА -М. 1999.

Н.Л. Зайцев Экономика организации. М. Экзамен. 2002.

В.А. Крайлер Экономика предприятия. М: ИНФРА - М. Новосибирск. НГАЭ и У. Сибирское соглашение. 2000.

А.И. Михайлушкин Экономика. Практикум. М: Высшая школа, 2001.

Н.И. Новицкий Организация производства на предприятиях. М: Финансы и статистика, 2001.

С.М. Пястолов Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. М. ИНФРА - М. 2000.

Б.А. Райзберг, Р.А, Фахутдинов Управление экономикой. М; ЗАО Бизнес-школа «Интел-Синтез» 1999.

И. В. Сергеев Экономика предприятия. М; Финансы и статистика.2001.

Н.А. Сафонов Экономика предприятия. Москва: Юрист, 2002.

Л.Н. Чечевицына Микроэкономика, Ростов на Дону; Феникс, 2001.

В.А. Швандара Стандартизация и управление качеством продукции. М: ЮНИНИ. 1999. В.А. Швандара Экономика предприятия. Тесты, задачи, ситуации. М; ЮНИТИ, 2001.


Добавить документ в свой блог или на сайт

Похожие:

Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» iconРабочая программа дисциплины экономика предприятия квалификация (степень)...
Дисциплина «Экономика предприятия» является теоретической учебной дисциплиной в системе инженерного образования

Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» iconРабочая программа учебной дисциплины экономика организации
Рабочая программа учебной дисциплины является частью примерной основной профессиональной образовательной программы в соответствии...

Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» iconУчебно-методический комплекс учебной дисциплины «экономика предприятия»
Учебно-методичекий комплекс учебной дисциплины «Экономика предприятия» 080507. 65 «Менеджмент организации», специалитет. Факультет...

Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» iconРабочая программа дисциплины экономика (наименование дисциплины)...
Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика» подготовлена Фофановой А. Ю., к э н., доцентом кафедры экономики

Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» iconРабочая программа по направлению подготовки 080100. 62 «Экономика»...
Изучение дисциплины базируется на знании теоретических разделов основных общепрофессиональных дисциплин: «Коммерческая деятельность...

Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» iconУчебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» по специальности...
Учебным планом заочного отделения по специальности 080501 «Менеджмент» предусмотрена рабочая программа. Учащийся заочник должен ознакомиться...

Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» iconРабочая программа учебной дисциплины экономика организации (ОП. 01.) Черногорск
Рабочая программа учебной дисциплины разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта (далее – фгос)...

Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» iconРабочая программа учебной дисциплины оп. 01 Экономика организации...
Рабочая программа учебной дисциплины разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта (далее – фгос)...

Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» iconУчебной дисциплины пс рпуд рабочая программа учебной дисциплины (модуля)...
Компетенции студента, формируемые в результате освоения учебной дисциплины (модуля) / ожидаемые результаты образования и компетенции...

Рабочая программа учебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» iconУчебной дисциплины «Экономика организации (предприятия)» для специальности...
...






При копировании материала укажите ссылку © 2016
контакты
e.120-bal.ru
..На главную